新笔趣

第361章（第3页）

欧阳瑾严肃着神情说：“她这件事确实不好办，她拿不出被非礼的证据，除非有人跟她有过相同的遭遇，愿意出面作证，一起向上面反映。不过，那车间主任如果是厂长的亲戚，其他女工未必敢冒头。”

“我听说，那个女工刚生产完不久，因为一直没被调回原来的岗位，才去找车间主任的。但车间主任以岗位满员为由拒绝了她，还让她多值夜班争取表现，结果在人家值夜班的时候，想糟蹋人家……”

纺织厂的女工保护工作做得很不错，凡是被确认怀孕的女工，都会从一线重体力岗位调离，去干更轻省的工作。

但纺织厂是计件工资制，从一线岗位调离后，女工的收入直线下跌。

所以，很多女工都是生完孩子就立马申请调回原岗位的。

可是，车间里的位置一个萝卜一个坑，她怀孕离开以后，再想回去就难了。

走门路求车间主任是难免的。

如果那年轻人所说属实，纺织厂里应该有不少返岗的女工都被车间主任刁难过。

叶满枝皱眉说：“老师，咱们课题组之前还把纺织厂当做正面典型写进了调研报告里，工会也鼓励其他单位向纺织厂学习这个先进经验，现在市里好几个工厂都响应号召，照搬纺织厂的办法保护女工。但是如今看来，这个办法是否值得推广，还有待商榷，我觉得厂里的初心是好的，但女工返岗是很现实的问题，在这方面很容易被人钻空子。”

欧阳老师沉吟一阵说：“这个案子咱们持续关注一下，纺织厂是市里树起的保护女工工作的标杆……”

她给市妇联和市工会女工部打了电话，介绍相关情况。

叶满枝也觉得这件事比较棘手，纺织厂是标杆，还有外省市的单位去学习交流过，要是真的闹出了大丑闻，那刚有点好转的女工保护工作，至少要倒退五年。

*

她在心里捉摸了一下午，傍晚抱着闺女回家时，还在想课题组的事。

然而，她刚心不在焉地走进自家院子，便见常月娥慌里慌张地推门跑了进来。

“来芽！不好了，你五哥被公安给抓起来了！”